Як нарцисизм проявляється в командній роботі — і шкодить їй
Клер Гарт: «Командна робота може виявляти різні сторони людської натури» (Фото: IgorVetushko/Depositphotos)
Самовпевненість і саморекламу занадто часто приймають за компетентність
Спільно з Рисом Буш-Евансом, психологом, старшим викладачем Борнмутського університету
Командна робота може проявляти як найкращі, так і найгірші сторони людської натури. Співпраця передбачає обмін ідеями та скоординовані дії. Але іноді вона також може потребувати придушення гордині, особливо коли біля керма стають яскраві індивідуальності, наприклад, ті, що страждають на нарцисизм.
У нашому новому дослідженні ми вивчили, як грандіозний нарцисизм — надмірна впевненість у тому, що ви розумніші, сміливіші та здібніші за всіх інших, — упливає на взаємодію в команді.
Замість того, щоб проводити опитування в лабораторії, ми вирішили поспостерігати за нарцисизмом у природному середовищі: