Компанії / Ринки
Боротьба за кадри. Як українські компанії намагаються утримати персонал від міграції на Захід
Третина вітчизняних компаній зіткнулися з
дефіцитом кадрів, викликаним трудовою міграцією, пише журнал
Новое Время. Щоб утримати співробітників, вони почали піднімати їм
зарплати та запроваджувати мотиваційні проекти.
3 лютого 2019, 10:35