Оксана Забужко

Про Майдан красунь на міс Всесвіт у Тайланді

Генрі Марш

Мої враження від крайньої поїздки в Україну

Андрій Смирнов

Великі плани Зеленського

Дайан Френсіс

Операція Мідас. Що буде із Зеленським та Україною

корпоративна культура

Компанії / Ринки

Як компанія LEROY MERLIN адаптує європейську модель бізнесу до українського ринку

Французька компанія LEROY MERLIN прийшла в Україну 17 років тому і успішно зайняла велику нішу рітейлу у будівельній галузі. Брендові гіпермаркети зʼявилися у столиці та інших регіонах. 2022 рік став серйозним випробуванням для всього бізнесу в Україні, але, маючи всередині компанії чітке прагнення допомагати українцям у складний період, LEROY MERLIN, попри всі ризики, ухвалила рішення залишитися в країні та продовжити розвиток своєї мережі.

12 листопада, 16:55

Компанії / Ринки

«Не люблю вчитись на своїх помилках». Правила самовдосконалення від викладачки американського МІТ, яка керувала в Україні Microsoft та Amway

Які переваги та вади має освіта в США, чому варто час від часі змінювати місце роботи та скільки місця в резюме Надії Васильєвої, колишньої СЕО Microsoft Україна та Amway Україна, займає перелік вивчених курсів — проєкт NV про профосвіту.

8 вересня, 18:08

Компанії / Ринки

Від МВА до фридайвінгу. Як і чому у Google навчають працівників, і навіть оплачують їм дивні курси, — відверта розповідь топменеджерки

Навіщо Ніна Левчук, топменеджерка Google, зараз одночасно вивчає німецьку та кібербезпеку, і чому для її роботодавця-техновелетня різнобічне вдосконалення персоналу стало частиною корпоративної культури, — проєкт NV про профосвіту.

3 вересня, 10:42

Компанії / Ринки

Гра в кухню в Університеті Гамбургера. Секрети навчання та роботи у МакДональдз від топ-менеджерки цього фастфуду

На кого раз на рік перетворюється Юлія Бадрітдінова, гендиректорка МакДональдз в Україні, Чехії та Словаччині, що вона зробила, аби перезапустити ресторани мережі від початку великої війни і які подкасти її мотивують, — проєкт NV про профосвіту.

1 вересня, 08:24

Блоги.Life

Не лише на словах. П’ять порад, які допоможуть створити корпоративну культуру, — бізнес-коуч

Від того, чи вдасться вам це, залежатиме успіх компанії

19 березня, 20:43

Про що пише преса світу. Російські зечки ідуть воювати проти України, а філіппінці не проти вирішити територіальну суперечку із Китаєм силою

Через що Китай став «найбільшою загрозою» в очах філіппінських громадян, чому японські підлітки втікають з дому і чи справді молоді росіянки так прагнуть вийти заміж за китайців — сім актуальних публікацій іноземних медіа.

8 липня 2024, 07:43

Нульова терпимість до талановитих гівнюків на роботі несе ризики — The Economist

Навіть якщо думка позбавитися токсичного співробітника здається привабливою, варто зважити — чи не більший ризик для компанії несуть доброзичливі посередності, пише The Economist.

17 березня 2024, 10:15

Офісне життя. Чому спроби керівників умисно здружити колег є поганою ідеєю — The Economist

Дружба робить співробітників більш зацікавленими, та це не привід для керівництва компаній втручатися, пише The Economist.

16 березня 2024, 08:31

Як виглядає хороша офісна плюшка — The Economist

Необов’язкові бонуси є невід'ємною частиною програми стимулювання працівників компаній. У скрутні часи число таких «плюшок» скорочують, але по завершенні «бонусної рецесії» обов’язково настане «бонусний підйом», пише The Economist.

11 березня 2024, 20:40

Прокляття погано організованої наради, або Чому в офісах мають вивчити посібник із саботажу часів Другої світової — The Economist

Для тих, хто сьогодні працює в офісах, актуальним є уривок з антинацистського посібника 1944 року — той, що містить поради із перетворення робочих нарад на зброю масового відволікання, пише The Economist і наводить свій варіант «інструкцій».

9 березня 2024, 09:30

Довірені особи в компанії. Як дістати максимальну користь від наставництва — The Economist

Стосунки учня та порадника в ідеалі приносять радості як молодшим співробітникам, так і досвідченим. Керівництво компаній розглядає наставництво як один із способів повернути персонал в офіси по завершенню пандемії, але й віртуальна форма спілкування довірених співробітників не виключається, пише The Economist.

8 березня 2024, 22:22

Цькування на роботі. Як зрозуміти, чи токсична атмосфера у вашій компанії, — психолог

Коли люди заявляють про погане поводження на роботі, до їхніх слів варто ставитись серйозно. Останнім часом таке відбувається дуже часто

7 травня 2023, 15:02

Геополітика

Нудні двадцяті. Сподівання на постпандемічне зростання продуктивності в 2023-му так і не виправдаються — The Economist

Перехід усього світу на віддалену роботу виявився менш корисним, ніж здавалося спочатку, констатує Каллум Вільямс, старший економічний кореспондент журналу The Economist.

28 січня 2023, 19:23

Культура геніїв чи ні? Який спосіб мислення переважає у вашій організації, — коуч

Проаналізуйте своє робоче середовище

11 листопада 2022, 22:09

Експерти

Повернути біженців завдяки новим правилам офісної культури — це реально? Точка зору

Яким чином Україна планує повертати біженців, які через активну фазу війни опинилися наразі за кордоном? Це питання ставлять перед собою зараз багато хто.

18 серпня 2022, 22:38

Правила успіху Netflix. Як навчити співробітників заробляти для компанії мільярди, — бізнесмен

Для тих, хто любить кіно та Netflix (не кажучи вже про менеджмент), дуже рекомендую цю книгу

4 лютого 2022, 16:43

Компанії / Ринки

Сімейні бонуси. Чим українські компанії мотивують працівників, крім зарплат та премій — інфографіка

Українські компанії не відстають від світових трендів і у своїй корпоративній політиці все частіше приділяють увагу дотриманню балансу між роботою та сім'єю своїх працівників.

24 жовтня 2021, 09:39

Компанії / Ринки

Без відриву від сім'ї. Як українські компанії забезпечують працівникам баланс між роботою і родиною — рейтинг роботодавців

Дитячі кімнати в офісах, декрети чоловіків, психологічна підтримка та освітні програми — такі бонуси надають своїм співробітникам усе більше вітчизняних роботодавців. Вони вкладаються в комфорт працівників, аби отримати від них більшу користь.

23 жовтня 2021, 10:10

Компанії / Ринки

На роботі як удома. Топ-25 українських компаній, найбільш дружніх до сімей працівників — рейтинг

Фонд ООН у галузі народонаселення (UNFPA) у 2021 році вперше склав в Україні рейтинг дружніх до сімей компаній.

23 жовтня 2021, 09:54

корпоративна культура