Відгукнувся на понад 700 вакансій. Українець після 28 років роботи в банку зіштовхнувся з ейджизмом і знайшов роботу в IT у 66 років

Про це 12 листопада повідомили на платформі Happy Monday. Сергій Гензель, який родом із Житомира і проживає разом зі сім'єю в Рівному, зіткнувся з ейджизмом. Велику частину свого життя провідний фахівець з підтримки відділень працював у банках протягом 28 років, аж поки його не попросили вийти на пенсію.

«Я запитав, чи пов’язано це з якістю моєї роботи. Відповідь: „Ні-ні, що ви!“. Аналізуючи ситуацію з колегами пенсійного віку, яких теж попросили на вихід, мені здалося, що то було не професійне, а суто політичне рішення», — цитує медіа чоловіка.

Проте Сергій відмовлявся здаватися і у 66 років почав шукати нову роботу. «Мені дома скучно. Поки здоров’я, розум та кваліфікація дозволяють, чому б не попрацювати? Ну і фінансова сторона питання теж має значення — з роботою я зможу підтримувати звичний спосіб життя й більше донатити колишнім колегам, які зараз на фронті», — розповів Гензель виданню Dev.UA.

Чоловік повісив плашку OpenToWork в LinkedIn, склав резюме, яке сам називає «не дуже інформативним», зареєструвався на work.ua, robota.ua, деяких Telegram-каналах із пошуку роботи й почав моніторити ринок праці. «Це було як повноцінна робота — постійно проглядати пошту, чи немає нових вакансій, відгуки на вакансії, повідомлення рекрутерам тощо», — додає Сергій.

За час пошуків роботи українець надіслав понад 700 резюме, отримав 24 відповіді, з яких більшість — відмови. Як вважає сам Сергій, йому відмовляли саме через вік. Через чотири місяці він таки отримав роботу айтівцем у відомому банку. «Працевлаштування повністю офіційне з дотриманням чинного законодавства», — продовжує.

Наразі Сергій не має амбіцій в плані кар'єри, адже усе, чого хотів, він уже досягнув. Зараз чоловік просто хоче приносити користь роботодавцю та отримувати за це достойну винагороду. А всім, хто вагається змінювати щось та шукати нову роботу у поважному віці, радить не опускати руки і не здаватися.