6 марта вступил в силу Закон о восстановлении конкурсов на государственной службе. К сожалению, этот закон не только о возвращении конкурсов, а, как помните, после поправок Зеленского, еще и о возвращении вечных и.о. министров на должности.
Итак, что мы имеем?
328 дней в стране происходили политические назначения.
То есть не было конкурсов на госслужбу.
Все назначения на государственные должности осуществлялись в закрытом режиме «под столом» и по договоренности политиков. Без реальных отборов и процедур. Без проверки знаний или опыта кандидатов. Даже без проверки их умения писать и говорить на украинском языке.
Все это еще больше расшатало доверие к госслужбе.
На государственную службу попали на высокие непростые должности люди без всякого опыта или с опытом двух лет на должности линейного продюсера на каналах телевидения.
Конечно, такие назначения стали полностью и тотально политическими, когда ставили «своего человека» или «подставного мальчика», который будет слушаться.
Показали ли такие «временно» назначенные люди какие-то особые результаты? Конечно, подавляющее большинство — нет. Этого и не могло произойти.
Представьте: некоторые руководители ЦОИВ менялись по четыре раза в год. Вспомните только кейс четырехкратной замены главы таможни. Слишком лакомый кусок был в подборе без правил.
На госслужбу также попала война всех против всех — когда воюют за «своего» человека и «бьют» конкурента.
521 день в стране существовало политическое увольнение.
Простым языком — можно было увольнять чиновников без всяких юридических оснований. Мы жили так называемым политическим увольнением по статье 87−1, но вот интересно, помогло ли оно нам?
Напомню, эта история об «уволить всех без оснований» была принята в турборежиме правительством Гончарука, «чтобы уволить предшественников». По этой же статье уволили позже самих служащих правительства Гончарука.
Политические назначения и политические увольнения нам продавали, как возможность показать быстрые достойные результаты. Конечно, ничего подобного не произошло.
Произошел откат назад, который исправляем теперь почти два года. И который исправлять еще предстоит не один год. Как вывод: мы потеряли всего 328 и 521 дней.
А вот из положительного: увидели, как тяжело и долго исправлять ошибки (первая ошибка в сентябре 2019 года, вторая — в апреле прошлого года, и исправлены они только 6 марта 2021); мы увидели, как легко разваливается госслужба.
Особенно когда она и так уже слаба.
Не ожидайте больше какого-то приличного количества сильных людей, желающих пойти на должности по конкурсу, потому что на такую госслужбу, какой она стала, в принципе мало кто хочет идти.
А после подборов доверие к конкурсам вообще отсутствует.
Мы увидели, как неправильными бестолковым решениями за 1 день ломается страна. Оба решения о политических назначениях и увольнениях — вернули нас в правила времен Януковича.
И показали, что все иллюзии «так управлять было легче», «конкурсы мешают назначать» и «дайте мне просто уволить тех, кого хочу» — это все иллюзия поиска простых решений для нелепых слабых руководителей.
Я рада, что в какой-то момент истории мы это увидели и, надеюсь, сделали выводы и перевернули эту страницу навсегда.
Присоединяйтесь к нашему телеграм-каналу Мнения НВ